第一百四十六章 集团公司成立 (第2/3页)

入到了商业地产里，与自己的影院和餐饮一起，共同为顾客朋友提供一个绝佳的休闲的好去处。总体来看，百货业态的盈利能力一般，不过，张晓宇压根也没有指望这个业态赚钱。

    餐饮业态，现任CEO是张晓宇的妹妹张晓眉。在张晓宇旗下的所有业态之中，桃花岛餐饮连锁公司的连锁复制的速度是最快的，在短短几个月时间，各种类型的店铺已经遍布国内各大城市，加起来已经超过一百家。另外，在澳大利亚墨尔本，在英国伦敦，在韩国首尔，在泰国曼谷，在日本东京……都有桃花岛餐厅的身影。而这个业态盈利能力，也是超强，为张晓宇今年第三季度的收入整整贡献了30%的份额。

    而同时因为餐饮行业是一个劳动密集型产业，能够大量的吸纳劳动力，创造就业岗位，很多没有文凭的大妈大婶社会青年都可以在这里找到一份满意的工作，与顾客的日常生活又是密切相关的。桃花岛餐厅其实成了最受顾客关注的业态。一个微信公众号关注人数就超过了五个亿。

    张晓眉因为桃花岛餐厅的成功，受到了各大媒体的关注，他们邀请她接受采访，拍专题片，并被评选为这一年的十大优秀90后CEO。

    除了各个分公司的CEO，张晓宇也花费重金挖来华尔街某风投公司的高管史蒂夫担任华宇集团的总裁。史蒂夫将全盘负责整个集团的大小事务。张晓宇这个董事长，所要做的，更多是把把关，从哲学层面的高度，研究研究集团的发展策略。至于具体事务和日常经营，就交给这个歪果仁去负责。

    在集团的董事长工作会议上，张晓宇跟史蒂夫、集团的诸位高管，以及各分公司的CEO及副总们，齐聚一堂，另外也邀请了一些金融界、法律界、媒体界的资深人士，共同商量讨论集团成立之后，各公司的股权的融合与划分情况，另外，也就集团公司资源如何实行整体有效配置，各分公司在今后的经营之中如何开展交流与合作，共同借力，共同进步，进行深入的讨论。

    集团总裁史蒂夫主持了这次会议。

    然后各分公司的CEO轮流上台，对自己的公司在过去几个月的经营情况做了详细的汇报，然后又梳理了经验得失，并将下一年的工作进行了展望。

    张晓宇带着一个假的黑框眼镜，西装革履，拿着一支万宝龙钢笔，不时在笔记本上记下什么要点。听到那些自己觉得有异议的地方，也会打断汇报者，就自己的疑点，当场跟他们讨论。张晓宇虽然对于各个业态具体的经营不是很懂，但一些大的层面的事情，他还是略知一二，尤其是公司的收入情况和盈利能力，更是他最为关心的。

    会议的最后，自然是张晓宇上台发言。众位高管起立鼓掌，张晓宇的发言很简短，无非是对刚才各公司的汇报做点评，然后提出了自己的几点希望。

    

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